1.健康経営で女性ワーカーが取り残されている理由2.女性特有の心理や感受性への配慮も必要3.改善に向けてリアルな声に耳を傾ける4.女性ワーカーは身近で細かいことを求めている5.日本全体で優しい社会への転換が必要 1.健康 … 続きを読む ヘルスケアIT　セミナー12選⑧： 女性ワーカーが求める健康経営とは – 女性がイキイキと活躍できる職場作り